为解决我校09年毕业生就业和09年进入顶岗实习的学生顺利进入工作岗位，我校招生就业办采取多种渠道广泛和用工单位联系，目前已有以下单位向我校招工。

一、江苏润通交通工程监理咨询有限公司

（一）简介

   该公司给交通部与1997年元月批准资质成立，且具备公路工程甲级，水运工程乙级监理资质的专业监理公司现有职工265人，均具有工程师以上资格，包括公路、桥梁、港口、水运、统计、财务、计算机、建材等各类专业。本公司在河北省有6条公路施工监理项目，包括大广高速、廊沧高速、张承高速、高化高速、石青高速、木白破公路隧道。目前需大量的监理人员与本公司合作。

（二）招工条件和工作地点

    现面向我校招工，公路与桥梁、公路工程监理、公路工程实验与检测等专业毕业生20人。要求人品好，素质高，责任心强。

    工作地点：张家口、衡水、沧州等地。

（三）待遇

    管吃住，没拿到毕业证前500元/月，拿到毕业证后800元/月，工作一年后1000元/月，以后一年一涨。

（四）面试时间

    4月22日上午，到学校招生就业办公室报到，在教学楼一楼大教室面试。

 

二、深圳赛格日立有限公司

（一）简介

    深圳日立赛格显示器有限公司为日立株式会社与深圳赛格日立合资组建的中日合资企业，其中公司投资70%，赛格日立公司投资30%，公司于2001年5月31日成立，投资额为2980万美元。公司占地面积12万平方米，建筑面积1.5万平方米（主厂房）。主要产品有用于高清晰度投影电视机的投影管、手机、数码相机等使用的侧光式背光模组及相关零部件，产品销往国内外及海外。现有员工人数约2200人。

    “追求卓越管理，创造一流企业”是日立赛格管理者与全体员工共同目标，尊重知识、尊重个人、人尽其才是日立赛格用人的宗旨，公司将与全体员工一道努力，共同开创企业未来，创造员工美好生活。

    公司追求在电子信息产业领域为顾客提供质量上乘、技术领先的产品，诚实守信，遵纪守法，为社会发展做出贡献。

（二）招聘要求：

    1、在校学生或09年毕业生（中专、中技）；

    2、年龄：16周岁以上，22周岁以下，未婚；

    3、身高155-165公分；

    4、视力：裸视（不得戴隐形眼镜）1.0以上，无色肓、色弱；

    5、没有传染性疾病及心脏病（需做肝功能表面抗原检查）；

    6、招工必备证件齐全（毕业证|、身份证、婚育证明书、一寸照片1张）

（三）公司薪酬福利待遇：

    1、月收入：基本工资900元+浮动奖60元/月=960元（月收入约为1600元-2200元）。加班工资按劳动法规定，平日按小时工资的1.5倍、节假日2倍，法定假日3倍。

    2、工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，超出时间按加班处理。

    3、年终奖：每年一月份根据公司前一年业绩情况及结合员工的表现，发放一定数额的年终奖金。

    4、年休假：员工入公司满一年以上者可享受8天年休假。

    5、保险：

    （1）根据国家劳动法规定，为全体员工办理工伤、医疗、养老、失业保险。

    （2）在上述法律规定以外，公司为每位员工购买意外险，即员工在任职期间受到意外伤害时可得到保险公司最高5万元的赔偿。

    6、食宿：公司为员工免费提供吃住。免费提供单身宿舍，环境舒适，各种生活设施齐全(空调、洗衣机、电话等)。

 

三、鸿光科技

（一）简介

    本公司是一家以PCBA加工为主的全球领先的电子制造服务企业，自建花园式厂房和宿舍，全封闭式的空调无尘作业车间，工作环境优雅舒适。

（二）公司薪酬福利待遇

    1、中专生试用期3个月，试用工资1150元/月+加班补贴，试用期工资约1400元/月。试用期后工资在1450—1900元/月。

    2、工作满半年后，每月有30元工龄工资，满一年每月有50元工龄工资，逐年增加，根据工作年限，年底享有年终奖金。

    3、公司自设食堂，每餐三菜一汤，节假日统一加餐。公司为新员工预支一个半月的伙食费300元。

    4、公司为员工提供住院医疗保险、工伤保险及社会养老保险。

    5、公司提供良好的激励机制和内部晋升机制，年20%的快速增长为员工的发展提供了广阔的空间，并可按规定享受继续教育补贴、购房补贴、购车补贴、出国研修等福利。

 

四、比亚迪股份有限公司

（一）简介

    比亚迪股份有限公司于1995年2月在深圳成立，是一家具有民营企业背景的香港上市公司，目前为中国第一全球第二的二次充电电池生产商。比亚迪拥有IT零部件制造和汽车制造两大产业。

（二）招工条件

    1、要求：女生16周岁至35周岁，男生17周岁至25周岁；

    2、女生身高145cm以上，男生身高165cm以上；裸视视力0.4以上；

    3、身体健康，无传染性、精神类疾病；无不良嗜好、习气，无纹身、烟头烫伤；

    4、踏实勤奋、吃苦耐劳、态度端正者

（三）待遇

    1、每天8小时工作制（周六上班计算加班）；操作工月平均工资1300-2000元（不包括每月的表现奖）；公司给买保险；自愿加入医疗基金，享受医疗费用报销；

    2、招聘学生或者劳务为储备干部，先在生产车间锻炼一段时间，再从中挑选优秀员工参加公司的脱产培训班，有品管班、领班拉长班、软件班、电工班、等各种工种的培训班，培训期间工资照发，培训结束后可直接上岗。

    3、加班工资支付标准：平时为1.5倍，双休日为2倍，国家法定节假日为3倍；

    4、提供免费住宿(6-12人/间、双卫)、每月伙食补助150元（早餐1.25元，午餐、晚餐二荤二素2.75、一荤二素2元）；夜班人员夜宵补助；

    5、各类免费培训机会，如英语、设计软件、商务礼仪培训等，全面提升员工素质；

    6、丰富的内部竞聘和晋升的机会，体系化的职业生涯发展通道。

 

五、深圳住辉有限公司

（一）简介

    深圳住辉有限公司是一家中外合资企业，公司主要生产汽车零部件。

（二）招工条件

    1、16周岁以上，身体健康（无传染病，无色盲）；

    2、接收能力强，反应灵敏，能吃苦耐劳，品德好。

（三）待遇

    1、5天8小时，公司基本底薪为800元/月，加班费为平时7.14元/小时，休息日为9.52元/小时；试用后享受岗位补贴、技能补贴等，试用期含加班每月工资可达1500—1700元以上，试用期满后薪金及补贴每月（含加班费）可达1700—2500元以上；

    2、夜班补贴：上夜班的员工可享受10元/天的夜班补贴费；

    3、工龄补贴：根据服务年限可享受工龄补贴；

    4、伙    食：公司免费提供中餐，早晚餐消费标准为：早餐1元，晚餐4元；

    5、住    宿：公司免费提供住宿；

    6、保    险：公司为员工购买社会保险；

    7、年 终 奖：员工享有年终奖；

    8、工    资：每月10日准时发薪，决不拖欠。